求人詳細

管理部門長候補[求人ID:3974]

日本で3社しかないGLメーカー管理部門長をお任せいたします。AG!グループで安定経営の地場企業

求人内容

職務内容
管理部門の責任者として、人事・労務・総務・財務・経理など管理業務業務全般のマネジメントに携わっていただきます。は当社は、2020年2月に旭製作所(AGI)グループの傘下に入り経営システム、財務管理のルールの統合を行っています。社長の右腕として、会社の組織改革を進めていただくポジションになります。入社後は会社の文化や現状を知り、メンバー・部門・グループ間のやり取りが円滑になるよう、推進していただきたいと考えています。

(具体的には)
・財務面(特に予算策定や実行管理)の月次報告
・労務上の問題点の報告
・経営方針や企業理念の浸透
・管理部門全体のマネジメント業務 など

(ポイント)
※AG!グループは、ガラス製品理化学機器における国内トップシェア(世界2位)メーカーである㈱旭製作所が中核企業です。
・管理部長は嘱託契約、後継の社員もまだ若いため、中継ぎとしてシニアレベルを採用したい。
・管理部門のスタッフは4名です。
・労務管理・給与計算・経理などの実務面は旭製作所でサポートしています。
・入社後は1~2ヶ月ほど旭製作所(熊本県荒尾市)で研修となります。
・京セラのアメーバ経営を導入しています。
募集背景
2020年2月に旭製作所(AGI)グループの傘下に入り経営システム、財務管理のルールの統合を行っている。従前の企業の社風からの転換、管理方法の変更が重要なタスクとなるため、組織改革の馬力のある方、柔軟性のある方を募集しています。

採用条件

学歴
不問
必要業務経験
・製造業での人事・労務管理・総務関連の実務経験10年程度
・部門試算表の作成があるため財務・経理の管理経験(仕訳処理などの実務経験、簿記2級相当以上)
優遇要件
・外資系企業など複数の企業での経験があれば尚可
・本社管理部門との連携がカギとなるため、子会社での事業部長経験がある方

【求める人物像】
・組織改革を積極的に推進できる方
・柔軟性をお持ちの方

勤務条件

勤務地
大分県中津市 
転勤の有無
採用拠点からはの転勤はありません。
雇用形態
正社員
想定年収
500万円~650万円
福利厚生
社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
昇給年1回、賞与年3回(3回目は決算賞与であるため業績次第)、退職金制度、転勤者に対する借り上げ社宅制度あり結婚記念日お祝い金、各種資格制度
手当:住宅・扶養・通勤・時間外・休出 ※出張には別途日当が支払われます
休日休暇
週休2日制(土曜・日曜)、祝日
休暇:年末年始・夏季・GW・慶弔・産前産後・育児・介護・有給(入社半年後10日付与)

企業情報

業種
化学・素材(メーカー)
特徴
◎経営理念
当社はグラスライニング製品を通して、世の中の人々が健康で豊かな生活を享受できる社会を築くことを目指します。そのために、顧客満足度と社員満足度を共に高めることを優先し、社員一人ひとりが広い視野とチャレンジ精神を持ち続けられる経営を行います。
◎仕事のこだわり
社員全員が「ものづくりが楽しくて仕方がない」、そんな会社でありたい。そしてやりたいことや夢を語り合える環境を作り上げていきたい。
◎他社との違い」
グラスライニング業界では、小回りが利き、お客様ニーズに応えようとする姿勢は断トツです。アイデアと丁寧な対応で、多くのお客様に喜ばれています。
◎社風
グラスライニングという特殊な技術は、簡単に出来るものではありません。グラスの研究、開発、製缶技術、溶接技術、焼成技術、そして組立技術と、どれをとっても長年の努力のたまものであり、社員は全て職人と言っても過言ではありません。職人気質を持ちながら、果敢に新技術に取り組む、斬新であり古風、これが我社の社風となっています。社内はアットホームで、全員仲間的ですが、各自こだわりを持ち、責任感が強い。
小さな会社ですが、キラリと光るそんな会社です。
◎商品の特色
1955年創業のグラスライニング機器専門メーカーです。
1982年にグラスライニング製熱交換器(市村賞受賞)を世界で初めて商品化し、以来ユニークな機器を製造しています。ライニング用グラスでは、耐食性NO.1の「標準グラス:200番」をはじめ、2011年に『ものづくり大賞九州産業局長賞』を受賞した「帯電防止用グラス:SEF」や、「金属溶出を極限まで抑えた:MIZ」など、日々研究・開発に注力しています。機器では反応機の中でも撹拌効率の高い「BENDLEAF」や「MOLEPAW」は、槽内の液を縦循環させるという画期的な発想が、様々な効果を発揮し、高評価を得ています。又、専用の底弁(フラッシュバルブ)の種類も豊富で、槽内の温度測定が可能な測温抵抗体付のバルブが好評です。作業性を重視した「SIMPLE MANHOLE」は、他社が行わないグラスライニング面の溝加工を行い、シンプルでありながら気密性を保持する画期的商品です。
従業員数
96名

担当情報

管理会社
株式会社パーソナル・マネジメント(大分)

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・社内対応のための整備マニュアルや動画の作成
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(ポイント)
・配属部署である車両管理室は4名。
・室長は50代。車両管理のプロフェッショナルとしてNO2のポジションを予定しています。
・全国各支店・営業所への出張があります。
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