【電気】プラントエンジニア／住友化学株式会社 大分工場
日本を代表するグローバル総合化学メーカー
求人内容
- 仕事内容
- 実務担当者としてプラントエンジニアリング業務を実施するポジションです。将来的には部下を率いてエンジニアリング業務を推進することを期待しています。
（具体的には）
・電気インフラ設備の設計・施工監理の実施
・機能維持のため中長期的な視点で保全計画の立案・実行
・関係省庁や設備メーカーとの調整・発注、施工会社との打ち合わせ
<配属部署のミッション>
特高受配電設備から各高圧・低圧系統負荷、発電設備を含めた工場全体の電気インフラ設備の設計や系統運用を行います。プラント新設や既設プラントの改造において、電気技術者として電気設備全般の最適な設計・施工監理を行います。また、プラントの安全・安定操業を維持するために、DX等を推進し最適な電気保全業務を行います。
<やりがい>
成長ドライバーと位置づけられるアグロ＆ライフソリューション部門の主力工場である大分工場において…
・特高受配電設備を含め、発変電・配電設備など、電気インフラ設備全般の設計に携わることができます。
・企画・開発の初期段階からプロジェクトに関わり、自分の意見やアイデアを提案して反映させることができます。
・電気設備の専門知識に加え、プロジェクト全体の流れや関係部門との連携など、幅広い知識や経験を積むことができます。
・建設したプラントの完成後も、運転状況の確認や設備改造、不具合対応など、長期的にプロジェクトに携わることで、電気エンジニアとしてのキャリアアップを実感できます。
<キャリアパス>
工場や研究所の電気インフラ設備全般の設計・保全・工事・運用などを担当し、経験を積みながら、より大規模な設備改造プロジェクトや新規プラント建設、生産技術開発、海外案件など、担当する業務の幅や責任範囲を広げていきます。その後、ご自身の適性や意欲に応じて、方針や戦略の立案に携わったり、チームをリードする役割や、工務・エンジニアリング部門の責任者として、さらに広い視点と専門性を持つキャリアへとステップアップしていくことが可能です。 - 募集背景
- 事業戦略の実行に向けて、プラント建設・改造および広く工場の製造設備維持のため工事、保全、運用業務を担う人材を確保するため。
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要業務
経験 - ・大学及び大学院において電気系の知識（電気工学、電力工学、電気回路など）を習得していること。
・電気工学の専門知識、工場、プラント設計・建設に関わる経験を保有していること。
・環境、保安、安全関係法令について一定の知識・経験を持っていること。
・コミュニケーション能力が高く、調整力、プレゼンテーション能力を持つ。 - 優遇要件
- ・化学又は石油化学系、医薬系のプラントの電気設計業務経験がある方
・工場電気設備における、生産設備の制御、高圧、低圧、弱電、モーター、防爆についての知識、経験がある方
・電気主任技術者、高圧ガス、危険物、エネルギー管理士、消防設備士、などの資格があればなお可。
勤務条件
- 勤務地
- 大分県大分市
- 転勤有無
- 当面転勤はありません。※変更の範囲：会社の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む）
- 想定年収
- 600万円～1,000万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)、各種制度（厚生年金基金・退職金・財形貯蓄・住宅融資(利子補給制度)、社員持株会など）、各種手当（通勤・家族(扶養1人目19,000円)など）、その他（各事業所に寮(個室)、社宅完備（※入居要件あり）、保養施設(蓼科・白浜)、健康管理(定期・特定検診、保健指導、人間ドック補助)、事業所内保育所（愛媛工場、大阪工場、千葉工場、大分工場、東京本社)、育児・介護支援サービス（法人契約）、スポーツ施設(グラウンド、体育館など)
（教育研修）技術技能伝承研修：安全防災研修、生産部門共通研修など／グローバル化支援研修：TOEIC(R)テスト、各種語学研修、異文化理解研修、海外派遣、留学(MBA)など／知識･スキル研修：経営基礎知識、専門知識など多数 - 休日休暇
- 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日
休暇：有給20日(初年度は入社時期により異なる)・結婚・忌引・転勤・マタニティ・産前産後・育児・介護休業／短時間勤務制度など
企業情報
- 業種
- 化学・素材（メーカー）
- 特徴
- 住友化学は、1913年、愛媛県新居浜の別子銅山で銅の製錬により生じた亜硫酸ガスによる煙害問題を解決するため、亜硫酸ガスを脱硫し肥料とする技術を確立し、住友肥料製造所としてその歩みをスタートしました。
別子銅山の煙害解消と食糧増産への貢献をともに図ることを目的として設立された当社は、その設立以来、住友の事業精神である「自利利他 公私一如」すなわち、自社の利益のみを追わず、事業を通じて広く社会に貢献するという理念を脈々と受け継ぎながら、時代の変遷にあわせて事業の変革を遂げてまいりました。
現在、住友化学グループは総合化学メーカーとして、アグロ＆ライフソリューション部門、ICT＆モビリティソリューション部門、アドバンストメディカルソリューション部門、エッセンシャル＆グリーンマテリアルズ部門の4事業分野にわたり、幅広い産業や人々の暮らしを支える製品をグローバルに供給しています。それらを通して、自らの持続的な成長と持続可能な社会の実現に向けて社会課題の解決に貢献することが、私たちの使命だと考えています。
そして今、私たちが、グループをあげて取り組むのは、社内だけでなく社外有用技術をも活かした次世代事業の創出、DXの推進による新しい価値の創造。そしてGX（グリーントランスフォメーション）によるカーボンニュートラルの実現です。経営陣がコミットし、取り組みを加速しています。
住友化学グループは今後とも、製品を通じて消費者の皆様に、また取引先、株主・投資家の方々、地域の方々など、社会の皆様から広く信頼される企業であり続けられるよう、環境、ヘルスケア、食料、ICTなどの領域で、国際社会が抱える課題の解決に貢献してまいります。 - 売上
- 2兆3，285億円（2026年3月期）
- 従業員数
- 単体6，465名 連結27，491名（2026年3月31日現在）
担当情報
- 管理会社
- 株式会社パーソナル・マネジメント（大分）
- 求人ID
- 6180
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
