勤務地

大分県大分市

想定年収

550万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

行政案件（防災・農業・教育領域）をメインに、地元大学、大手外資系ソフトウェア会社と協同研究開発に取り組んでいるチームにおいて機械学習・深層学習（ディープラーニング）などを活用したモデル構築、開発などの基礎研究を担当いただきます。

（具体的には）
・AIエンジンで利用する機械学習モデルの開発・デプロイ・運用
・AIエンジンの開発・運用
・機械学習モデルの予測精度向上のための施策の実施
・機械学習モデル作成のための学習作業
・学習用・検証用データセット管理
・機械学習モデルのバージョン管理
・その他AI開発に関わる事全般

【携わっていただく具体的なプロダクト】
SAP、大分大学との共同プロジェクト「防災・減災のための情報活用プラットフォーム(EDISON)」の開発
※ネットで検索いただければ複数記事がヒットします。

（今回のポジションの魅力）
◎スキルアップできる環境
・AI開発案件のインバウンドが多数あるため、技術的成長が見込める
・事業立ち上げ、プロダクトの0→1開発を行う為の基礎研究から着手可能
・AIを活用した自社サービスのプロダクト企画からマネタイズまでの一連の流れをハンズオンで経験できる
・セミナー参加補助手当、資格取得補助手当などスキルアップを後押しする制度あり
◎長期就業可能な環境
・残業は月平均10時間以下、有給休暇も取得しやすくとワークライフバランスを実現しやすい環境となっています。
・2021年4月にフルフレックスタイム制度（3ヶ月単位）を導入し、一人一人が裁量を持って働くことができる環境を整えています。

※大分へのUIターン希望者歓迎
※あと数年は東京に居たいが、いつか大分へ帰りたいという方も歓迎です。

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

行政案件(防災・農業・教育領域)をメインに、地元大学・大手外資系ソフトウェア会社と協同研究開発に取り組んでいるチームにおいてWEBアプリケーション開発を担当いただきます。

【携わっていただく具体的なプロダクト】
SAPジャパン・大分大学との共同プロジェクト「防災・減災のための情報活用プラットフォーム(EDISON)」の開発
※ネットで検索いただければ複数記事がヒットします。

【技術スタック】※一例となります。
言語：Python,R　インフラ：AWS, 他 Cloud　DB：MySQL、PostgreSQL、Oracle、NoSQLDB　ツール： GitHub, Slack, Backlog　その他： AI関連技術（Python及びscikit－learn等のライブラリ）　開発マシン： MacBookProまたはWindowsノート

（今回のポジションの魅力）
◎スキルアップできる環境
・AI開発案件のインバウンドが多数あるため、技術的成長が見込める
・事業立ち上げ、プロダクトの0→1開発を経験できる
・AIを活用した自社サービスのプロダクト企画からマネタイズまでの一連の流れをハンズオンで経験できる
・セミナー参加補助手当、資格取得補助手当などスキルアップを後押しする制度あり
◎長期就業可能な環境
・残業は月平均10時間以下、有給休暇も取得しやすくとワークライフバランスを実現しやすい環境となっています。
・2021年4月にフルフレックスタイム制度（3ヶ月単位）を導入し、一人一人が裁量を持って働くことができる環境を整えています。

※大分へのUIターン希望者歓迎
※あと数年は東京に居たいが、いつか大分へ帰りたいという方も歓迎です。

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

400万円～400万円

雇用形態

正社員

仕事内容

水素精製装置の研究開発、並びにガス混合装置の、試作や製品のための制御プログラム、シーケンス等の設計開発をお願いします。

（具体的には）
・水素精製装置の開発や試作のための制御システム設計
・客先での装置不具合調査、修正対応などのアフターサービス
・客先での装置現地立ち上げ作業　など

（ポイント）
・次世代エネルギーにかかわる夢のある事業です
・世界でも例を見ない技術をベースとした事業に挑戦ができます。
・顧客はゼネコン、エネルギー、半導体など業界は多岐にわたります。製品の用途は様々で装置はオーダーメイド製品になります。
・全国からご依頼をいただいているため、県外への出張可能性があります。
・IPOを目指しています
・従業員数は社長以下9名（技術者6名）

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

受託開発(自社内開発)案件の上流工程をメインに担当していただきます。業種も幅広く、生産管理・販売管理・会計システムなど様々な開発に携わっていただくことができます。

（具体的には）
・顧客折衝
・要件定義などの上流工程～設計・開発までの一連の業務

【開発環境】
■業務系システム（販売管理・生産管理など）
言語／C♯.net、VB.net、Java　DB／SQL Server、Oracle、MySQL、PostgreSQL
■Web系システム（ECサイト・キャンペーンサイトなど）
言語／PHP、JavaScript　DB／MySQL

【開発実績】
■画像検索システムや勤怠管理システムなどのソフトウェア開発
■Webサイトの設計・構築・制作
■読書速度測定、デジタルスコアブックの研究・開発
■大分トリニータオフィシャルマガジン「Winning Goal」制作

（今回のポジションの魅力）
◎スキルアップできる環境
・プライム案件が多くお客様のニーズを直にヒアリングできる
・PM/PLにチャレンジできる
・上流から下流まで一気通貫で経験できる
・セミナー参加補助手当、資格取得補助手当などスキルアップを後押しする制度あり
◎長期就業可能な環境
◎長期就業可能な環境
・残業は月平均10時間以下、有給休暇も取得しやすくとワークライフバランスを実現しやすい環境となっています。
・2021年4月にフルフレックスタイム制度（3ヶ月単位）を導入し、一人一人が裁量を持って働くことができる環境を整えています。

※大分へのUIターン希望者歓迎
※あと数年は東京に居たいが、いつか大分へ帰りたいという方も歓迎です。

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社の強みをPRし、仕掛け型の営業展開により受注を獲得していただきます。また当社で進めている「測量事業の構造変革」を拡く周知し、「新着工前測量」の導入を進め、土木の最前線で働く人たち・企業を支えていくことを牽引んしていただきます。

（具体的には）
・新規及び既存取引先からの受注活動
・マーケティング戦略の立案および実施
・従業員の測量スキル(三次元化、UAV活用など)の提案
・率先垂範とマネジメント業務

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ソフトウエア開発エンジニアとして、大手プラント企業を中心に業務系システムの開発をお任せします。受託開発が中心で、これまでのご経験を活かし、要件定義から設計・開発・保守、ITコンサルティングまで幅広くご活躍頂けます。
またプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーとして若手の教育・指導にも期待をしています。

（具体的には）
・PM/PL
・メンバー育成
・ITコンサルティング
・要件定義
・システム設計
・開発
・テスト、保守運用など

（ポイント）
・ICTクリエーション部は36名[部長1名 マネージャー4名 メンバー31名]
・メンバーにプロジェクトリーダーを任せることもあります
・意見を言いやすい社風。役員は基本的には面白いことはやってみようというスタンスであり、話が速い。
・自社製品を開発したいと考えており、2021年4月に企画開発室を設立。
・エンドユーザーと話す機会が多く、ニーズの発掘から要件定義～導入まで携わることができる。
・社内勉強会や外部のセミナーへの参加など技術習得の機会は豊富です。
・得意分野を活かすも良し！新たな分野にチャレンジするもよし！…アプリ開発にとどまらず、業務システム・組み込みシステムなどエンジニアとしての幅が拡がります。

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

環境整備産業は大分市を中心に、一般企業や官公庁・病院・工場・飲食店などから、廃棄物を回収し適正に処分する「廃棄物回収・処分」事業を行っています。
現在の取引先は大分県下で約200社。10年連続で業績及び組織は拡大していますが課題は山積しています。組織は営業部・収集運搬事業部・リサイクル事業部・総務部の4部門。
少人数の取締役や部門長が複数の組織を兼務していることで管理が行き届いていません。業務の効率化を図り、利益の最大化・生産性の向上を目指すも数値管理が徹底できていなかったり…。
経営目標達成に向け、各自に目標を落とし込み、社員の成長とともに会社も成長させていきたい。事業部横断で組織課題を抽出し、解決に向け行動ができる方を求めています。まだまだ伸びしろのある会社です。経営陣と共にもっと良い会社にするために力を貸してください。

（具体的には）
・各種データの収集と分析
・分析に基づく改善案の提案
・導入に向け各部署との調整
・生産管理/在庫管理/出荷管理
・社内業務効率化
・行政への提出書類の作成と管理業務
・社内システムの構築および管理、DX対応　　など

（ポイント）
・取引先は大分県下で約200社。飲食店・病院が中心で官公庁や一般企業など多岐に渡ります。
・事業系一般廃棄物(企業から出る一般的なゴミ)と産業廃棄物(法律で規定された廃棄物)を取り扱っています。
・生産性の向上、DX化の推進が主な役割です。
・生産管理の仕組みづくりに着手。新規のシステム導入などを予定しています。
・現場責任者との協力体制が不可欠です。周囲とコミュニケーションを取りながらプロジェクトを推進していただきます。
・将来的には、社内データをまとめたWEBシステム（イントラネット）も構築したい。

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

350万円～406万円

雇用形態

正社員

仕事内容

受注後フォローとして、約1年間の建造工期中大分における建造工程から船首顧客へ引き渡すまでのサポートをしていただく技術営業のお仕事です。

(具体的には)
・現場における船首顧客の対応（顧客と一緒に建造現場の管理）
・建造現場チームと作業工程進捗を把握し、顧客との共有や調整
・契約の管理
・船舶完成後の行事運営(進水式・命名受渡等)
・引き渡し業務(手続きや船員への説明等)

(ポイント)
・これまでのご経験を考慮し、徐々に業務範囲を広げていただきます。造船ならではの仕事の流れについては、都度業務の中で習得できる環境を整えています。
・南日本造船のスタッフに加えて、今治造船グループのスタッフと連携したお仕事になります。

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

土地と住宅のセット販売『ジェットの建売』は知名度も抜群。多くの方にマイホームをご購入いただき無理なく幸せな生活を送っていただくために限界まで低価格に挑戦した当社の主力商品です。高品質で低価格な“家賃で買える家”として需要だけでなく顧客満足度も高い商品です。HPや広告を見たお客様やモデルハウスに来店されたお客様への接客が中心の100％反響営業。テレアポや飛び込み営業は一切ありません。モデルハウスは会社に併設。ご来店いただいたお客様に丁寧にヒアリングし、ご提案していきます。

（具体的には）
・オリジナルブランドの建売住宅『ジェットの建売』の反響営業
・来店予約のチェック
・現地での案内
・ローン審査　など

（ポイント）
・個人ノルマはなく、仲間と一緒にゴールを目指し、仲間と達成感を分かち合える環境です。
・訪問営業や電話営業は一切ありません。
・月給30万円以上のスタート。
・充実した研修・教育体制があります。
・残業もほとんどないのでプライベートも大切にできます。
・現在営業部には３名の男女が活躍しています。
・資格支援制度や社用車貸与、無料駐車場、社宅、住宅補助など嬉しい待遇もそろっています。
・社長と距離が近くて風通しの良いのびのびとした社風です。

もともと、不動産業界で勤めていた方やハウスメーカーでの勤務が長かった方、全くの未経験から飛び込んだ方など、20ー40代のスタッフが中心です。最近営業部の人数を増やしたばかりですが、全員が当社で3年以上働き続けているように、定着率の高さも自慢です。大分のお祭り「府内ぱっちん」への参加など、知名度抜群で営業がしやすい環境です。

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

400万円～

雇用形態

正社員

仕事内容

建物で一番過酷な風雨や日差しにされされる 屋根・外壁は耐久性や建物の寿命に大きな役割を持っております。工場で生産し資材流通で運搬され使われる建材とは異なり、メーカーが製造した材料を、職人さんがひとつひとつ手作りで製品に仕上げ建物を作っていきます。『家に住む人 建物を活用する人の笑顔を 職人たちの笑顔で創りたい。』そんな会社であり続けたい。グループ会社全員たゆまぬ努力を積み重ね、果てしない未来へ挑戦していきます。

（具体的には）
・屋根の取り付け・修理・補修
・サイディングの取り付け・修理・補修
・現場の安全管理と作業計画の実施
・使用資材の準備と管理
・工程の進捗管理
・現場での施工に関するクライアントとの打ち合わせ

（ポイント）
・工事部門は20名体制。先輩社員からしっかり指導を受けられますので未経験の方でも安心して働いていただけます。
・人材育成には力を入れており、各種研修にも参加することができます。
・独自の積算プログラムと管理システムを構築。資材発注や資材管理を一括管理することで、トレーサビリティと生産工程管理の円滑化を実現しています。
・DAIKOホールディングスの一番の魅力は「社員の仲がいいことです」とほとんどの社員が想っています。
・軟式野球部員も募集中です。
・Daiko社の専属協力職人として独立した人が16名います。

【職人を育て、活躍できる環境づくり】
住宅から大型建造物まで年間1500を超え、大分県ではNO1の施工実績があります。DAIKOホールディングスでは若い人材を積極的に採用し育成することに力を注いでいます。一人一人が活躍できる環境を整え、プロアスリートのような若く洗練された若手職人を育成し、社員として雇用しております。10～20年の修行を得てフリーランスで専属協力職人となるキャリアフローも万全。若い人材を育て「やりがい」「達成感」「成長感」を感じ、仕事の醍醐味を味わう企業文化が醸成されています。

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

企業・団体(自治体等)へのワンストップ型のDX支援事業を提供しています。金融グループ機能の強みを活かし、戦略立案から実行フェーズまでを、一貫したサポートをお願いします。
経験・スキルにより、SE、PL、PM、PdMのポジションにて活躍していただきます。

（具体的には）
・各種DXプロジェクト、サービス開発の開発リード
・Go, Python, TypeScript, Flutter, Rails, Laravel などを用いた開発
・Firebase/AWS Lambdaなどを用いたサーバレス開発
・サーバサイド設計、データベース設計
・協業パートナーおよび顧客との折衝　など

（カルチャー）
◎速度重視の開発
自社サービス開発は、とにかくまず最速で作って出すことを心がけています。どうすればより早く、より安定したサービスを提供できるか、日々考えています。
◎オープンなコミュニケーション
役員含めすべてのメンバーといつでもコミュニケーションが取れるオフィス設計をしています。また、Slack, notion, Gatherどのツールも積極的に取り入れ、意思疎通の失敗を未然に防ぎます。
◎コミュニティーを大切に
今後コミュニティが新しい経済圏の中心になっていくと考えています。あらゆるコミュニティが活動しやすい場所をインターネット上に構築していきます。また、地域における新しいコミュニティづくりにも貢献していきます。

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「おうちの買い方相談室」の住宅購入診断士としての仕事をお任せします。住宅購入を検討しているお客様の「幸せな家探し・家づくり」を実現するためのサポート(提携先の住宅会社紹介や住宅ローン相談など)を行います。お客様のご要望・ご不安・疑問点にしっかりと耳を傾け、中立な立場でアドバイスをしていきますので、多くの「ありがとう」をいただける仕事です。

（具体的には）
・来店された住宅購入希望のお客様からのヒアリング
・お客様の要望に沿った提携先の住宅メーカーの紹介
・土地探しや資金(住宅ローン)計画などのアドバイス

（ポイント）
・大分本店では、大分県下30社以上の住宅メーカーと提携しています。
・インセンティブ制度があります。転職後に収入が上がったスタッフも多く、頑張った分だけしっかりと評価する環境です。
・全国にFC展開している成長事業です。この事業のフランチャイズ本部のスーパーバイザーとして、全国を飛び回り、店舗指導をすることも可能です。
・同事業に関わらず、社長の右腕として経営に携わることもできます

（就業環境）
・前職でマンション営業経験や、不動産営業経験、SV経験をしている方大活躍。
・年間休日は121日（2020年度実績）
・完全週休２日制（水曜定休日+1日）で連休や用事があれば土日休みも可能。有給休暇は取得しやすい環境です。
・会社独自の様々な福利厚生があり、働くママが多いことから、保育園(ごえん保育園)の空き状況により優先的に従業員のお子様の入園可能。

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大分市を中心に、一般企業や官公庁・病院・工場・飲食店などから、廃棄物を回収し適正に処分する「廃棄物回収・処分」事業を行っています。現在の取引先は大分県下で約2,000社。10年連続で業績及び組織は拡大しています。現在社員数は約200名。従業員の採用・育成・配置・評価や労働条件の整備をお任せします。法令を遵守し、従業員の健康や安全面も考慮しながら、人事労務部門は経営戦略の策定や社員のモチベーション向上にも関わっていただき、会社の成長に貢献いただきたいと考えています。

（具体的には）
・総務業務全般にわたる管理
・採用(新卒・中途)全般・研修・配属
・社内規定の策定・改定によるコンプライアンスの徹底
・管理部のチームマネジメント　
・会社の代表として社外の会合などへの出席　など

（募集背景）
・10年後の組織を見据えた、将来の経営者候補の募集です
・まずは営業現場で実績を残し、社内におけるポジションを確立してください
・OJT中心となりますが経営者として必要なこと学んでいただきます
・SDGsの観点からも環境ビジネスは注目されているビジネスです
・新規事業の構想・提案などにも期待しています

（ポイント）
・総務部総務課は現在8名(男性2名・女性6名)、22歳～45歳までのメンバーが在籍、平均年齢は33.1歳です。
・取引先は大分県下で約2,000社。飲食店・病院が中心で官公庁や一般企業など多岐に渡ります。
・事業系一般廃棄物(企業から出る一般的なゴミ)と産業廃棄物(法律で規定された廃棄物)を取り扱っています。

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

企業・団体(自治体等)へのワンストップ型のDX支援事業を提供しています。金融グループ機能の強みを活かし、戦略立案から実行フェーズまでを、一貫したサポートをお願いします。

（具体的には）
・各種DXプロジェクト、サービス開発の開発リード
・Go, Python, TypeScript, Flutter, Rails, Laravel などを用いた開発
・Firebase/AWS Lambdaなどを用いたサーバレス開発
・サーバサイド設計、データベース設計
・協業パートナーおよび顧客との折衝　など

（カルチャー）
◎速度重視の開発
自社サービス開発は、とにかくまず最速で作って出すことを心がけています。どうすればより早く、より安定したサービスを提供できるか、日々考えています。
◎オープンなコミュニケーション
役員含めすべてのメンバーといつでもコミュニケーションが取れるオフィス設計をしています。また、Slack, notion, Gatherどのツールも積極的に取り入れ、意思疎通の失敗を未然に防ぎます。
◎コミュニティーを大切に
今後コミュニティが新しい経済圏の中心になっていくと考えています。あらゆるコミュニティが活動しやすい場所をインターネット上に構築していきます。また、地域における新しいコミュニティづくりにも貢献していきます。

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

環境整備産業は大分市を中心に、一般企業や官公庁・病院・工場・飲食店などから、廃棄物を回収し適正に処分する「廃棄物回収・処分」事業を行っています。現在の取引先は大分県下で約200社。10年連続で業績及び組織は拡大しています。あなたには社内SEとして、PC(全社で50台)やサーバーなどのIT機器の管理やデータベースの構築、またデータ収集のためのシステムの導入や運用設計などをお任せします。

（具体的には）
・社内インフラ(PC・サーバ)管理業務
・ローカルシステムの管理(マクロ、Access、webなど)
・廃棄物の取集ルートの最適化や工場の生産管理に関するIoT化の推進やデータ分析
・リレーショナルデータベースの管理
・その他IT 技術サポート

（ポイント）
・取引先は大分県下で約200社。飲食店・病院が中心で官公庁や一般企業など多岐に渡ります。
・事業系一般廃棄物(企業から出る一般的なゴミ)と産業廃棄物(法律で規定された廃棄物)を取り扱っています。
・平均残業時間は20h。有給平均取得日数は7日。社長自ら「早く帰ろう」と声掛けを行い、メリハリをつけて働く文化を創っています。
・分からないことがあったらすぐに聞いたり、情報の共有行ったりする、協調性の高い社風です。
・企業理念に「従業員の物心両面の幸福」を追加しました。働く環境を更に改善していくことで、働きやすい職場を作り続けます。
（配属先情報）
管理部1名　部長(50代後半/副工場長兼務)

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「おうちの買い方相談室」に来店されたお客様や提携している住宅会社からご紹介いただく方々の、住宅購入資金計画(ライフプランニング)や資産運用や保険の見直しなどの提案業務をお任せします。住宅購入をご検討されているお客様が『正しい判断基準』で住宅を購入していただく為に、お客様に寄り添い、一緒に資金計画を練り、お客様に合ったローンや住宅会社を選ぶことで理想のマイホーム購入が実現できるようサポートしていただきます。飛び込みやテレアポはなく、反響型営業(広告宣伝・既存取引先からのご紹介など)ですから、新規開拓が苦手という方にも活躍いただける環境です。

（具体的には）
・預貯金・保険・資産運用などのヒアリング
・資金計画の作成・提案
・金融機関の紹介
・生命保険・損害保険商品の販売　など

（ポイント）
・現在、FPは3名が在籍、相談者数は年間400組以上で、社内では対応しきれず、外部の提携先に依頼している状況です。
・対応件数が多い分、成果が上げやすい環境です。
・インセンティブ制度があり、成果に応じた報酬が得られます。
・未経験の方には、入社後1ヶ月～1ヶ月半は課題のロープレ、勉強会、テストを繰り返し、他部署を交えた社員全員のバックアップのもと業務を習得していただき、入社2ヶ月を目途に独り立ちいただきます。また、未取得の方はファイナンシャルプランナーの資格取得を目指していただきます。
・定期的な社内・社外研修のほか、育休制度や保育園利用など子育て世代の方にも安心して入社いただける福利厚生制度が整備されています。
・成長している会社のため、頑張り次第では幹部になる事も可能です。希望や適性に応じて別の事業（FC事業・保育園事業等）で能力を発揮いただくことも可能です。
・年間休日は121日（2020年度実績）であり、完全週休２日制（水曜定休日+1日）に加え、従業員の半数以上が女性が働いている、女性も働きやすく、活躍できる職場です。

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

木造軸組み工法をメインとした建築現場の施工管理業務をお任せします。現場責任者として、工事進捗や施工品質を管理していただきます。

（具体的には）
・建設スケジュール、作業手順書、予算等の作成
・工事の管理業務(現場作業や工程の進捗、予算等)
・協力業者の手配や交渉
・資材の調達、購入
・施工検査
・作業報告書の作成　ほか

（ポイント）
・施工管理者は現在6名(大分4/中津1/福岡1)で構成されております。
・技術力の高い外部設計パートナー(建築士)と連携することで、顧客に合わせた満足度の高い注文住宅を提供しています。
・RPAを導入し、業務の自動化を進めています。また、施工管理が現場に特化できるように業務の分業化を進めることで残業時間を抑える工夫をしております。
・資格取得時に報奨金を支給。また資格手当として毎月給与として支給されます。
・個人住宅に加えて、小型店舗から病院などの元請け案件が多数あります。
・現場は大分県内がメイン。県外出張はありません。
・残業は月平均30時間、プライベートとの両立が可能です。

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

マイホーム(戸建て・マンション)・土地の購入や売却を検討されるお客様の対応をお願いします。大分・別府市内の団地を中心に、空き家や空き地・空室などの物件情報を収集し遊休不動産等の管理や有効活用を提案などもお任せします。「お部屋ラボ」ブランドで知名度も高く、これまでお付き合いのある方からの問い合わせが多数ありますので探客は不要です。実績を積み重ね、将来的にはマネジメント業務にも従事いただきたいと考えています。

（具体的には）
・お客様からの問合せ対応
・売買のサポート
・空地・空き家等の物件紹介＆リサーチ
・契約締結
・その他付随する業務　など

（ポイント）
・担当顧客割合(購入サポートチーム/個人７：法人３、売却サポートチーム/個人５：法人５)※入社後、適性に応じ「売却サポート」または「購入サポート」へ配属となります。
・OJTによる基本研修からスタートし頼れる先輩社員のサポートのもと、営業同行を中心に業務理解を深めて頂きます。
・資格取得制度があります。宅地建物取引士資格を保有されていない場合は入社後に取得していただきます。

（当社の強み）
・創業45年「お部屋ラボ」ブランドを大分県内に10店舗展開。TVCMや映画館広告などにより積極的にPR、知名度は抜群。
・『事業多角化を通じ世の中の課題解決を行い社会に貢献する』にあるように不動産をはじめ旅行・教育など幅広い事業を展開中。
・海外向けインバウンド事業(空き家問題解決の為)や、自社が取り組み結果を出し続けている「地域創生のためのノウハウ」をコンサル事業として全国展開計画中。
・やりたいことをやりたい人がチェレンジできる社風。
・売買事業部はスタッフ5名(事務スタッフ含む)。5年で倍の人員体制へ。
・インセンティブ制度は設けておらず、チームプレーを重視しております。個人目標はありますが、案件共有を常に行い事業全体で取り組んでいます。

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

オフィスビル・マンション・アパート・店舗・病院・半導体工場など数多くの建築実績を残してきました。地域密着型総合建築会社を目指し、建物を建築するだけでなく、資産の有効活用に関するご提案や相続税対策、更にはリノベーションまで、幅広くお客様のニーズにお応えしていきたいと考えています。

（具体的には）
・法人企業開拓
・お客様のニーズのヒアリング
・調査・企画・ご提案
・見積書の作成
・契約締結
・資金計画の策定
・工事進捗報告

（ポイント)
・建築事業部スタッフは10名、うち営業担当は50代のスタッフ1名のみ。
・建築事業部は売上の20％
・営業スタッフの増員と共に、今後の建築事業部を担っていただく幹部候補としての採用となります。
・住宅部門はデザイン性の高さや対応への満足度などから、過去のお客様からのご紹介も増えており、大分県を中心に4,500棟以上の施工実績があります。坪単価90万円と地場ハウスメーカーではトップクラス。注文住宅の着工戸数は大分NO1。
・会社全体での平均勤続年数は11年以上と働きやすい環境で定着率が高いです。

求人の詳細を見る

勤務地

大分県大分市

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

売買事業部の管理職として、事業部戦略の策定や目標達成のための営業活動、メンバー育成などのマネジメント業務まで事業部をお任せしたいと考えています。「お部屋ラボ」ブランドで知名度も高く、物件情報は豊富にありますが、現状は待ちの状態。プッシュ型の営業体制を構築し、全社目標である5年売上2倍の達成に貢献して頂きたいと考えています。

（具体的には）
・事業戦略の立案
・目標達成に向けたメンバー(プレイング)マネジメント
・メンバー育成
・など

（ポイント）
・担当顧客割合(購入サポートチーム/個人７：法人３、売却サポートチーム/個人５：法人５)※入社後、適性に応じ「売却サポート」または「購入サポート」へ配属となります。
・OJTによる基本研修からスタートし頼れる先輩社員のサポートのもと、営業同行を中心に業務理解を深めて頂きます。
・資格取得制度があります。宅地建物取引士資格を保有されていない場合は入社後に取得していただきます。

（当社の強み）
・創業45年「お部屋ラボ」ブランドを大分県内に10店舗展開。TVCMや映画館広告などにより積極的にPR、知名度は抜群。
・『事業多角化を通じ世の中の課題解決を行い社会に貢献する』にあるように不動産をはじめ旅行・教育など幅広い事業を展開中。
・海外向けインバウンド事業(空き家問題解決の為)や、自社が取り組み結果を出し続けている「地域創生のためのノウハウ」をコンサル事業として全国展開計画中。
・やりたいことをやりたい人がチェレンジできる社風。
・売買事業部はスタッフ5名(事務スタッフ含む)。5年で倍の人員体制へ。
・インセンティブ制度は設けておらず、チームプレーを重視しております。個人目標はありますが、案件共有を常に行い事業全体で取り組んでいます。

求人の詳細を見る