大分県／幹部の転職・求人情報一覧

1956年創業以来、既成概念にとらわれず改善を積み重ねることでお客様のニーズに応えてきました。特に賃貸マンション・アパートの建築戸数は6000戸以上で大分県下トップクラスの実績を誇ります。
これまでの実績から蓄積したノウハウと地場不動産会社との信頼関係を武器に、賃貸事業を考えているお客様の土地に対して、部屋のタイプ・入居者の求める最新設備・家賃相場の調査を行い、そこから逆算した建築費を導き出し、最善なプランをご提案できるのが当社の強みです。
今期は、30億円規模のホテルやマンションなどの大型物件を数件手掛けています。お客様からの紹介が多く、現状も引き合いは多いのですが、人材不足でお待ちいただいている状態です…。お客様のご要望にお応えするためにも、現場責任者をお任せできる即戦力の人材確保が急務となっています。
基本的には「1人1現場」をルールとしているため、案件の掛け持ちはありません。自社設計・施工案件が多いため、スケジュール調整や意志疎通もスムーズに進められる環境です。

（具体的には)
・予算管理
・工事スケジュールの立案
・進捗及び工程管理
・安全管理
・品質管理　　など

（ポイント）
・今年度はホテルやマンションなど大型物件を施工しています。
・「1人1現場」が基本。年功序列ではなく、現場所長として品質・原価・工程・安全管理をお任せします。
・予算管理もお任せしますのでやりがいは十分です
・直行直帰OK。残業は月25時間程度です。
・有給休暇取得率は25％、離職率は４％で長期就業者が多いです。
・新卒採用にも力を入れており、社員の60%が20-30代。幹部社員の部長クラスは40代前半。

通信事業部に所属して店舗業務を経験し、店長、マネージャーを経て、幹部候補を目指していただきますが あなたの希望や志向に応じて将来的には、法人営業や本社管理部門(総務など)で活躍するキャリアも拓けます。

（具体的には）
・業界動向、競合会社の動きなどのマーケティング
・事業戦略、店舗展開の企画・立案・実施
・店長やマネージャーの管理・マネジメント
・通信事業部及び会社全体、更にはグループの経営戦略にも携わっていただきます

とは言えまずは、携帯ショップでの店舗業務からスタート＞
・来店客への接客・サービス
・キャンペーンの企画・実施
・店長としてショップの運営管理
・マネージャーとして複数店舗を統括・管理

当社の建築事業部は、旧㈱さとうベネックの技術・誠心を承継して2013年4月に立上げました。オフィスビル・マンション・アパート・店舗・病院・大規模リフォームや資産活用まで幅広く対応しており、多くの建築実績を残してきました。
地域密着型総合建築会社を目指し、建物を建築するだけ
でなく、資産の有効活用に関するご提案や相続税対策、更にはリノベーションまで、幅広くお客様のニーズにお応えしていきたいと考えています。売上比率は会社全体の約50％を占めるほどになりましたが、建築事業部スタッフは10名、うち営業担当は50代のスタッフ1名のみと人材不足です。
今回は、営業スタッフの増員と共に、今後の建築事業部を担っていただく幹部候補としての採用となります。

（具体的には）
・法人企業開拓
・お客様のニーズのヒアリング
・調査・企画・ご提案
・見積書の作成
・契約締結
・資金計画の策定
・工事進捗報告


（ポイント)
・建築事業部スタッフは10名、うち営業担当は50代のスタッフ1名のみ。
・大分県を中心に4,000棟以上の施工実績があるハウスメーカーで信用度が高い
・商品ラインナップが豊富でお客様のニーズに応えやすい
・TV番組「iBIC STYLE(アイビック・スタイル)」を大分朝日放送で放映中で知名度が高い
・一般建築も手掛ける技術力の高さ